公司不能解雇法人。这里需要明确一个概念，法人是指依法享有民事权利、履行民事义务的组织，比如公司本身就是一个法人。而公司中的法定代表人，则是代表法人从事民事活动的自然人。因此，当我们讨论“公司解雇法人”时，实际上是一个逻辑上的悖论，因为公司无法解雇自己。

不过，我猜测您可能是想问公司能否解雇其法定代表人或者其他高级管理人员。对于这个问题，我可以给出以下解答：

1. 法定代表人：

   • 法定代表人与公司之间是职务关系，如果法定代表人存在严重违反公司规章制度、给公司造成重大损失、丧失履行职务能力等情形，公司有权依据相关法律规定和公司章程的规定解除与法定代表人的职务关系。
   • 但在解除过程中，公司应当遵循合法、合理、正当的原则，并遵循法定程序，如提前通知法定代表人，给予其合理的解释和申辩机会等。

2. 其他高级管理人员或员工：

   • 对于公司中的其他高级管理人员或员工，公司当然可以根据劳动合同和公司的规章制度进行解雇或辞退。
   • 解雇或辞退时需要遵循《劳动合同法》的相关规定，确保解雇行为的合法性，并承担相应的举证责任。

综上所述，公司不能解雇法人本身，但可以解雇其法定代表人（在符合法定条件下）或其他高级管理人员、员工。如果您在这方面有具体的法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。