“劳动能力鉴定申请表上旧伤复发确认”是指，当工伤职工在工伤治愈或病情稳定后，原工伤部位伤病再次发作，且职工与用人单位之间就此次伤病是否属于工伤复发产生争议时，需要进行的一个确认流程。具体来说，这个流程涉及以下几个方面：

一、旧伤复发的定义与条件

旧伤复发，即工伤旧病复发，是指工伤职工在工伤治愈或病情稳定一段时间后，原工伤部位或相关伤病再次发作。要认定为旧伤复发，通常需要满足以下条件：

1. 职工曾被认定为工伤，并有伤残等级鉴定；
2. 复发疾病与原工伤有直接关联，如原工伤骨折部位再次出现问题；
3. 有协议医疗机构出具的诊断证明，且该证明需经劳动能力鉴定委员会确认。

二、旧伤复发确认的申请流程

当工伤职工与用人单位就旧伤复发产生争议时，可以按照以下流程进行申请确认：

1. 准备材料：包括劳动能力鉴定申请表、工伤认定决定书、工伤职工的居民身份证或社会保障卡等其他有效身份证件、有效的诊断证明以及按照医疗机构病历管理有关规定复印或复制的检查、检验报告等完整病历材料。如果是工伤职工的近亲属或用人单位提出申请，还需提供相应的身份证件。

2. 提交申请：将准备好的材料提交至设区的市级劳动能力鉴定委员会。申请可以通过现场申请、网上申请或邮寄等方式进行，具体方式可能因地区而异。

3. 等待鉴定：劳动能力鉴定委员会在收到申请后，将组织专家对工伤职工的伤病情况进行鉴定，以确定是否属于旧伤复发。

4. 接收结果：鉴定完成后，劳动能力鉴定委员会将出具鉴定结果。如果确认为旧伤复发，工伤职工将享受相应的工伤医疗待遇。如果鉴定结果有异议，可以按照相关规定进行申诉或复议。

三、旧伤复发确认后的待遇

如果工伤职工的旧伤复发被确认，且需要治疗，那么他们将享受工伤医疗待遇。在停工治疗期间，原工资福利待遇不变，由用人单位按月支付。

综上所述，“劳动能力鉴定申请表上旧伤复发确认”是一个针对工伤职工旧伤复发情况进行的确认流程，旨在保障工伤职工的合法权益，确保他们能够获得应有的工伤医疗待遇。