延迟退休并非从2030年开始，而是从2025年1月1日起正式实行。详细分析如下：

一. 政策实施时间

• 根据最新信息，延迟退休政策已从2025年1月1日开始正式实行，并将采取渐进式方式，在十五年内（即到2039年底）完成男、女职工的法定退休年龄延迟。这一决定是在第十四届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议上正式通过的。

二. 具体实施细节

1. 实施节奏：从2025年1月1日起，同步启动延迟男、女职工的法定退休年龄工作，整个调整过程将持续十五年。
2. 延迟规则：

    - 男职工（1965年1月及以后出生）的法定退休年龄将每四个月延迟一个月，逐步延迟至六十三周岁。
    - 原法定退休年龄为五十五周岁的女职工（1970年1月及以后出生），同样每四个月延迟一个月，逐步延迟至五十八周岁。
    - 原法定退休年龄为五十周岁的女职工（1975年1月及以后出生），其法定退休年龄将每两个月延迟一个月，直至达到五十五周岁。
   

三. 政策特点

• 延迟退休政策采用渐进式方式，以较小的幅度逐步实施到位，旨在减轻对个体和社会的冲击。
• 政策允许一定的弹性空间，以适应不同群体的实际情况和需求。

四. 法律依据

• 延迟退休政策的实施依据主要来源于《中共中央 国务院关于印发〈国家积极应对人口老龄化中长期规划〉》以及相关工作推进情况，并通过了全国人民代表大会常务委员会的决定。

综上所述，延迟退休政策并非从2030年开始，而是已经从2025年1月1日起正式实行。这一政策旨在积极应对人口老龄化趋势，通过渐进式的方式逐步延迟法定退休年龄，以缓解养老压力并保障职工的合法权益。如有进一步需要，您可以继续咨询我。