银行员工嫖娼被拘留，将对其工作产生严重的负面影响。具体分析如下：

一. 违反公司规章制度与职业道德

• 银行作为金融机构，对员工的职业道德和行为规范有着严格的要求。嫖娼行为明显违反了这些规定，银行有权依据内部规章制度对员工进行处罚，这可能包括警告、罚款、降职乃至解除劳动合同。
• 例如，某银行员工因嫖娼被拘留后，银行根据其内部规定，对该员工进行了严肃处理，甚至可能直接解除了劳动合同。

二. 职业声誉与信任度受损

• 在银行行业，员工的声誉和信任度是极其重要的。嫖娼行为的曝光将严重损害员工的形象，影响同事、客户和合作伙伴的信任与评价。
• 这种信任度的损失可能难以挽回，对员工未来的职业发展造成长期负面影响。

三. 可能的资格限制与职业发展阻碍

• 虽然银行行业没有明确的法律规定对嫖娼行为进行资格限制，但银行在内部晋升、岗位调整等方面会考虑员工的道德品质和行为表现。
• 嫖娼行为可能导致员工在职业发展上受到隐性限制，难以获得晋升或重要岗位的机会。

四. 法律后果与长远影响

• 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十六条，卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款。这一法律后果将直接记录在员工的个人档案中，成为其法律记录的一部分。
• 这一记录可能在未来的背景调查中被发现，导致员工在求职或职业发展时遭遇歧视或限制。

综上所述，银行员工嫖娼被拘留将对其工作产生严重的负面影响，包括违反公司规章制度、损害职业声誉与信任度、可能的资格限制与职业发展阻碍以及长远的法律后果。因此，我建议银行员工应严格遵守法律法规和职业道德规范，远离任何非法行为，以确保职业生涯的平稳发展。如有进一步需要，您可以继续咨询我。