要证明公司人格混同从而主张关联方承担责任，需要从多个方面进行综合考虑和举证。以下是一个清晰、详细且有深度的解答：
一、公司人格混同的法律含义
公司人格混同指的是两个或多个公司在人员、业务、财务等关键方面存在高度混同，使得各公司丧失独立性，难以区分各自的财产和责任。在关联公司之间，这种情况尤为常见。当公司人格混同达到一定程度，且严重损害了债权人的利益时，法律可能会要求关联方对混同公司的债务承担连带责任。
二、证明公司人格混同的方面
1. 人员混同
表现形式：
- 公司之间法定代表人、董事、监事、高级管理人员等存在交叉任职。
- 员工在不同关联公司之间随意调动，劳动关系模糊，工作内容混同。
证明方式：
- 收集并对比工商登记资料，查看高管人员的任职信息，以证明交叉任职情况。
- 提供劳动合同、社保缴纳记录、工资发放凭证等，以证明员工劳动关系和工作内容的混同。
- 利用员工的工作汇报邮件、工作安排文件等作为辅助证据。
2. 业务混同
表现形式：
- 关联公司经营范围基本相同，从事相同或类似的业务活动。
- 交易行为不独立，存在大量非公允的关联交易。
- 对外宣传和业务推广时，使用相同的标识和资料，难以区分。
证明方式：
- 对比各公司的营业执照、公司章程等资料中的经营范围。
- 分析业务合同、发票、订单等交易凭证，查找异常关联交易。
- 收集宣传资料，如网站截图、宣传海报等，以证明业务上的混同。
- 通过客户、供应商的证人证言作为辅助证明。
3. 财务混同
表现形式：
- 公司之间资金混同，共用银行账户或资金随意调配。
- 财务会计账簿不分，账目记录混乱，无法清晰区分财务状况。
- 财产归属不清，固定资产、无形资产等随意使用和转移。
证明方式：
- 申请法院调查令，查询并获取银行账户交易记录，以证明资金混同。
- 利用审计报告证明财务核算不规范、账目混乱。
- 对比固定资产登记资料、无形资产证书与实际使用情况，证明财产归属不清。
三、法律后果及依据
根据《中华人民共和国公司法》第二十条第三款规定，如果公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。因此，在充分举证证明公司存在人格混同的情形下，关联方需对公司的债务承担连带责任。
四、诉讼建议
- 全面收集证据：在提起诉讼前，务必全面、客观地收集证据材料，确保每个混同方面都能得到有力证明。
- 详细阐述事实与理由：在诉讼过程中，要详细阐述公司人格混同的事实、理由以及关联方应承担连带责任的法律依据。
- 寻求专业法律帮助：由于这类案件涉及复杂的法律问题和大量的证据材料，建议寻求专业律师的帮助，以提高诉讼的成功率。
综上所述，证明公司人格混同并让关联方承担连带责任是一个复杂且细致的过程。需要综合运用法律知识和实践经验进行举证和论述。希望以上解答能对您有所帮助。