成立企业咨询公司，需要满足一系列的条件以确保公司的合法性和正常运营。以下是对这些条件的详细解析：

一、公司与股东基本要求

1. 公司类型与名称：

   • 首先，需要决定公司的法律形式，如有限责任公司或股份有限公司，并选择一个独特的公司名称进行注册，确保该名称在相关商业注册机构中未被占用。

2. 股东与法定代表人：

   • 股东可以是自然人或法人，必须年满18周岁并具有完全民事行为能力。公务员等法律禁止从事营利性活动的人不得成为股东。
   • 有限责任公司由五十个以下股东出资设立；如果是股份有限公司，则应有二人以上二百人以下为发起人，且其中半数以上需在中国境内有住所。
   • 法定代表人由董事长、执行董事或经理担任，必须符合任职资格，无不良信用记录和犯罪记录。

3. 公司章程：

   • 公司章程是公司的基本法律文件，必须明确公司的名称、住所、经营范围、注册资本、股东信息、管理结构、议事规则等，并由全体股东签字确认，在公司登记机关备案。

二、资本与地址要求

1. 注册资本：

   • 自2014年3月1日起，我国实行注册资本认缴登记制，对于一般咨询公司而言，没有最低注册资本限制。股东可以自主约定认缴出资额、出资方式、出资期限等，并记载于公司章程中。

2. 注册地址：

   • 注册地址需为真实有效的商业用房或符合当地规定的场所，不能是住宅用途的房产。同时，需要提供房产证明或租赁合同等相关文件。部分地区允许使用虚拟地址注册，但需满足条件并通过合法机构办理。

三、经营范围与许可

• 在公司注册时，需要明确填写公司的经营范围，如企业管理咨询、商务咨询等。
• 如果公司涉及前置审批的特殊咨询业务（如证券投资咨询），则需要先获得相关部门的批准。

四、其他重要事项

1. 税务登记：

   • 公司成立后，需要在规定时间内到税务机关办理税务登记，确定税种、税率等，并按时进行税务申报。

2. 银行开户：

   • 公司需要开设基本账户，用于日常资金收付、工资发放等。同时，也需要配合税务部门进行税务申报工作。

3. 社保开户：

   • 根据《社会保险法》，公司应在成立之日起三十日内向当地社保经办机构申请办理社保登记，为员工缴纳社会保险。

4. 聘请专业人员与建立制度：

   • 公司需要招聘具有相关专业背景的咨询师和其他工作人员，以确保服务的质量和专业性。
   • 同时，还需要制定公司内部管理制度、业务流程和服务标准，以确保公司的规范运营。

5. 遵守法律法规：

   • 公司必须熟悉并遵守公司法、税法、劳动法、知识产权法等与公司业务相关的所有法律法规，确保公司的合法经营。

综上所述，成立企业咨询公司需要综合考虑多方面因素，确保满足所有法律和监管要求。在具体操作过程中，建议咨询当地商务部门、律师或专业顾问，以获取最准确、最权威的指导。