法人代表、负责人、高管等的资信审查，确实算作一种查询。这种查询通常发生在企业合作、融资、投资、上市等过程中，为了评估相关人员的信用状况和履职能力，会对其资信情况进行详细的审查。

1. 资信审查的实质：

   • 资信审查是对个人或组织信用状况和履约能力的全面评估，包括但不限于财务状况、历史信用记录、涉诉情况、负债情况等。
   • 对于法人代表、负责人、高管等关键人员，资信审查尤为重要，因为这些人员的行为直接关系到企业的运营和声誉。

2. 资信审查的法律依据：

   • 在我国，资信审查通常依据相关法律法规进行，如《公司法》、《证券法》等，这些法律对上市公司高管、董事等的资信状况有明确要求。
   • 同时，金融机构在提供融资服务时，也会根据内部风控要求对借款人及其关键人员进行资信审查。

3. 资信审查的方式：

   • 资信审查可以通过多种方式进行，包括但不限于查询公开信息（如企业信用信息公示系统）、向第三方征信机构查询、要求被审查人员提供个人征信报告等。
   • 在某些情况下，还可能涉及对相关人员历史工作表现、职业道德等方面的调查。

4. 资信审查的结果应用：

   • 资信审查的结果通常会被用于评估企业整体的信用状况和风险水平，进而影响到企业的融资、投资、合作等决策。
   • 对于个人而言，资信审查的结果也可能影响到其职业发展，如被任命为上市公司高管或董事等职位时，需通过相关监管机构的资信审查。

综上所述，法人代表、负责人、高管等的资信审查确实算作一种查询，且这种查询在法律和商业领域都具有重要意义。如有任何关于资信审查的具体问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。