返贿赂管理体系并不是一个法律上认可或明确界定的概念，但我可以从法律角度为您解析如何构建合法的反腐败与贿赂管理体系。

一. 构建反腐败与贿赂管理体系的重要性

1. 遵守法律法规：根据《中华人民共和国刑法》等相关法律，贿赂行为是违法的，构建反腐败与贿赂管理体系是企业或个人遵守法律法规的必要举措。
2. 维护商业道德：贿赂行为不仅违法，也违背了商业道德和公平竞争原则。构建管理体系有助于维护企业的商业信誉和声誉。

二. 构建反腐败与贿赂管理体系的关键要素

1. 制定明确的反腐败政策：企业应制定书面的反腐败政策，明确禁止任何形式的贿赂行为，并规定违反政策的后果。
2. 建立有效的内部控制机制：包括财务审计、风险评估、内部审计等，以确保企业运营中的透明度和合规性。
3. 加强员工培训：定期对员工进行反腐败和贿赂方面的培训，提高员工的法律意识和道德水平。
4. 建立举报机制：鼓励员工举报贿赂行为，并提供保护举报人的措施。
5. 与第三方合作时加强监管：在与供应商、客户等第三方合作时，应加强对其合规性的审查和监督，避免涉及贿赂行为。

三. 实施与监督

1. 高层领导的承诺与支持：构建反腐败与贿赂管理体系需要高层领导的全力支持和推动。
2. 定期评估与改进：企业应定期对管理体系进行评估，发现问题并及时改进。
3. 外部审计与认证：可以考虑邀请外部审计机构对管理体系进行审计，或寻求相关认证机构的认证，以证明企业的合规性。

我建议：企业或个人应充分认识到贿赂行为的严重性和危害性，积极构建合法的反腐败与贿赂管理体系，以确保自身的合规性和可持续发展。如有进一步需要，您可以继续咨询我。