关于“拿工伤赔偿男的不能超过几岁”这个问题，其实并没有一个具体的年龄限制。工伤赔偿的资格并不是由年龄来决定的，而是基于工伤事故的发生以及相关的法律规定。

核心结论：男性在遭受工伤后，无论年龄大小，只要符合工伤认定的条件，都有权获得工伤赔偿。

接下来，我为您详细解释一下：

1. 工伤认定的条件：

   • 工伤事故必须发生在工作时间和工作场所内，或者是在执行工作任务的过程中。
   • 劳动者必须是因为工作原因而受到事故伤害或者患职业病。

2. 年龄与工伤赔偿的关系：

   • 年龄本身并不是工伤赔偿的决定性因素。无论劳动者年龄大小，只要满足了工伤认定的条件，就可以依法获得工伤赔偿。
   • 当然，在实际操作中，劳动者的年龄可能会影响到赔偿的具体数额和赔偿期限，比如退休年龄前后的工伤赔偿可能会有所不同，但这并不意味着存在某个年龄上限来限制工伤赔偿的资格。

3. 法律保障：

   • 我国的《工伤保险条例》等相关法律法规明确规定了工伤赔偿的条件和范围，并没有设置年龄上限来限制工伤赔偿的资格。

因此，您可以放心，无论您现在的年龄是多少，只要您在工作中遭受了事故伤害或者患了职业病，并且符合工伤认定的条件，您都有权获得相应的工伤赔偿。如果您在工伤赔偿方面遇到了任何问题或者疑虑，可以直接向我咨询，我会为您提供专业的法律帮助和建议。