行政单位三重一大决策制度缺少责任追究违反了《中国共产党纪律处分条例》的相关规定。具体来说：

1. 法规依据：

   • 《中国共产党纪律处分条例》第七十条第三款明确规定：故意规避集体决策，决定重大事项、重要干部任免、重要项目安排和大额资金使用的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分。

2. 制度背景：

   • “三重一大”制度，即重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用，必须经集体讨论做出决定。这是民主集中制的重要组成部分，旨在确保决策的科学性和正确性，防止个人专断和腐败行为。

3. 缺少责任追究的后果：

   • 如果行政单位在“三重一大”决策制度中缺少责任追究机制，就可能导致决策过程不透明、不民主，甚至滋生腐败。
   • 缺少责任追究还可能使得决策者在决策时缺乏谨慎和责任心，导致决策失误或损害公共利益。

4. 建议与措施：

   • 行政单位应建立健全“三重一大”决策制度的责任追究机制，明确决策者的责任和义务。
   • 对于违反“三重一大”决策制度的行为，应依法依规进行严肃处理，确保制度的严肃性和权威性。
   • 同时，行政单位还应加强内部监督，确保“三重一大”决策制度的贯彻落实，防止制度形同虚设。

综上所述，行政单位三重一大决策制度缺少责任追究违反了《中国共产党纪律处分条例》的相关规定，应建立健全责任追究机制，确保制度的贯彻落实和决策的科学性、正确性。