职务作品的著作权一般由作者享有，但存在特殊情况。以下是对这一问题的详细分析：
一. 一般情况
著作权归属：根据《中华人民共和国著作权法》第十八条第一款的规定，自然人为完成法人或者非法人组织工作任务所创作的作品是职务作品，除本条第二款的规定以外，著作权由作者享有。这意味着，在一般情况下，职务作品的著作权归属于创作该作品的作者。作者有权对其作品进行发表、署名、修改和保护作品完整等。
单位权利：虽然著作权由作者享有，但法人或者非法人组织有权在其业务范围内优先使用职务作品。此外，作品完成两年内，未经单位同意，作者不得许可第三人以与单位使用的相同方式使用该作品。这是为了平衡作者和单位之间的利益，确保单位在职务作品上的合理投入得到相应的回报。
二. 特殊情况
在以下特殊情况下，职务作品的著作权（除署名权外）由法人或者非法人组织享有：
利用单位物质技术条件创作：根据《中华人民共和国著作权法》第十八条第二款第一项，主要是利用法人或者非法人组织的物质技术条件创作，并由法人或者非法人组织承担责任的工程设计图、产品设计图、地图、示意图、计算机软件等职务作品，作者享有署名权，著作权的其他权利由法人或者非法人组织享有。例如，一名工程师利用公司的先进设计软件和设备完成了一项工程设计图，该设计图的著作权（除署名权外）将归属于公司。
特定类型工作人员创作的作品：报社、期刊社、通讯社、广播电台、电视台的工作人员创作的职务作品，其著作权（除署名权外）也由法人或者非法人组织享有。这是考虑到这些类型的工作与单位的业务紧密相关，且往往涉及单位的资源和投入。
法律、行政法规规定或合同约定：根据法律、行政法规的规定或者合同的约定，著作权也可能由法人或者非法人组织享有。例如，单位与员工在劳动合同中明确约定，员工在工作期间创作的所有作品（包括职务作品）的著作权均归属于单位。
总结：职务作品的著作权归属并非一概而论，而是根据具体情况有所区分。在一般情况下，著作权由作者享有；但在利用单位物质技术条件创作、特定类型工作人员创作或法律、行政法规规定、合同约定等特殊情况下，著作权（除署名权外）可能由法人或者非法人组织享有。我的建议是，在实际操作中，应仔细审查相关法律法规和合同约定，以明确职务作品的著作权归属。如有进一步需要，您可以继续咨询我。