以前参加过劳改，一般不能开具无犯罪证明。以下是具体分析：

一. 参加过劳改的法律含义

1. 劳改的定义：劳改，即劳动改造，通常指对犯罪分子进行的一种强制性的教育改造措施，这意味着个人曾有犯罪记录。
2. 犯罪记录的影响：一旦有了犯罪记录，该记录将长期存在，并可能在特定情况下被查询和考虑。

二. 无犯罪证明的开具条件

1. 无犯罪证明的定义：无犯罪证明是指由相关机构出具的，证明个人在一定时间内没有犯罪记录的文件。
2. 开具条件：通常，只有没有犯罪记录的个人才能开具无犯罪证明。而参加过劳改表明个人曾有犯罪记录，因此不符合开具无犯罪证明的条件。

三. 法律依据

• 根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定，犯罪记录是客观存在的，且在一定条件下可被查询。参加过劳改的个人，其犯罪记录将被记录在案，因此无法开具无犯罪证明。

四. 结论与建议

• 结论：基于上述分析，以前参加过劳改的个人，由于存在犯罪记录，因此一般不能开具无犯罪证明。
• 建议：如有需要进一步了解或处理与犯罪记录相关的问题，建议咨询当地公安机关或相关法律机构，以获取更具体的法律意见和帮助。