打农药误伤了别人的庄稼，责任一般由主人承担。下面我将从法律角度进行详细解释：
法律解释
在侵权损害案件中，通常遵循“谁的行为，谁负责”的原则。但在雇佣关系中，雇主（即庄稼的主人）通常对雇员（即打工者）在从事雇佣活动过程中造成的损害承担责任。这是因为雇主是雇佣活动的受益者，且有权对雇员的行为进行指挥和监督。
责任归属分析
雇主责任：
- 雇主应当为雇员提供必要的安全培训和防护措施，确保雇员在从事雇佣活动时不会造成他人损害。
- 如果雇员在打农药过程中误伤了别人的庄稼，且这一行为是在从事雇佣活动过程中发生的，那么雇主通常应当承担侵权责任。
雇员责任：
- 在某些情况下，如果雇员故意或重大过失导致损害发生，雇员也可能承担一定的责任。但这种情况下，雇员的责任通常是次要的，且需要在法律程序中具体分析和判断。
实际应用
- 在实际案例中，如果打农药的打工者误伤了别人的庄稼，受害者通常会首先向庄稼的主人（雇主）寻求赔偿。
- 雇主在承担赔偿责任后，如果认为雇员存在故意或重大过失，可以依据雇佣合同或相关法律规定向雇员追偿。
法律建议
- 对于庄稼的主人（雇主）来说，应当加强对雇员的安全培训和监督管理，确保雇员在从事雇佣活动时遵守相关法律法规和安全规范。
- 对于打工者（雇员）来说，应当尽职尽责地完成工作任务，同时遵守相关法律法规和安全规范，避免造成他人损害。
综上所述，打农药误伤了别人的庄稼，责任一般由庄稼的主人（雇主）承担。但具体情况还需要根据案件的具体事实和法律规定进行判断。如果你有相关法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。