关于“为什么监察法没有对一般立功的规定”，这主要涉及到监察法的立法目的、适用范围以及与其他法律体系的协调问题。以下是对这一问题的详细分析：

结论前置

监察法作为一部专门规范监察机关职能、权限和程序的法律，其立法重点在于对公职人员职务违法和职务犯罪行为的监察，而非对一般刑事犯罪行为的立功规定。因此，监察法没有包含对一般立功的规定，这并不意味着立功制度在监察领域不适用，而是由监察法的特定立法目的和适用范围所决定的。

详细分析

1. 监察法的立法目的：

   • 监察法的主要目的是加强对公职人员的监督，防止和惩治职务违法与职务犯罪，维护国家廉政建设和反腐败斗争的成效。
   • 立功制度主要适用于刑事诉讼领域，用于鼓励犯罪嫌疑人、被告人积极揭发他人犯罪行为或提供重要线索，以减轻或免除自己的刑事责任。这一制度在刑法和刑事诉讼法中有明确规定，但与监察法的立法目的不完全吻合。

2. 监察法的适用范围：

   • 监察法主要适用于公职人员，包括国家公务员、国有企业管理人员等特定人群，而不涉及一般公民。
   • 一般立功的规定则适用于所有犯罪嫌疑人、被告人，不受身份限制。因此，将一般立功的规定纳入监察法并不符合其适用范围。

3. 与其他法律体系的协调：

   • 立功制度在刑法和刑事诉讼法中已有详尽规定，形成了完整的法律体系。监察法在制定过程中，充分考虑了与现有法律体系的协调与衔接。
   • 对于监察机关调查的案件，如果涉及立功情节，可以依据刑法和刑事诉讼法的相关规定进行处理，无需在监察法中重复规定。

综上所述，监察法没有对一般立功的规定，是因为其立法重点在于对公职人员职务违法和职务犯罪行为的监察，而非对一般刑事犯罪行为的立功规定。同时，立功制度在刑法和刑事诉讼法中已有明确规定，监察法在与现有法律体系协调的基础上，无需重复规定。如果监察机关在调查过程中发现立功情节，可以依据相关法律进行处理。