公司在一定条件下可以不设定监事。具体分析如下：

一. 法律依据与解析

1. 一般情况：根据《中华人民共和国公司法》第八十三条，规模较小或者股东人数较少的有限责任公司，可以不设监事会，设一名监事，行使本法规定的监事会的职权。这表明，对于小型或股东人数较少的公司，法律允许其只设一名监事而非监事会来履行监督职责。
2. 特殊情况：进一步地，《中华人民共和国公司法》第六十九条和第一百一十七条为股份有限公司提供了灵活性，规定公司可以按照公司章程的规定在董事会中设置由董事组成的审计委员会，行使本法规定的监事会的职权，不设监事会或者监事。这意味着，在特定情况下，如公司通过章程规定并设置审计委员会，也可以不设监事或监事会。

二. 实际应用

• 例如，一个初创公司，规模较小，股东人数也有限，为了简化公司结构和降低运营成本，可以选择只设一名监事来履行监督职责，而不设立完整的监事会。
• 又如，一个股份有限公司，通过公司章程的规定，在董事会中设置了审计委员会，并明确了审计委员会行使监事会的职权，那么该公司也可以选择不设监事会或监事。

三. 结论与建议

综上所述，公司在一定条件下是可以不设定监事的，但这需要依据公司的实际情况和法律规定来做出决定。我建议公司在做出决定前，应充分考虑公司的规模、股东人数、运营成本以及内部治理结构等因素，并确保符合相关法律法规的要求。如有进一步需要，您可以继续咨询我。