缓刑对劳务派遣人员是有影响的。具体来说：
缓刑期间的法律后果：
- 被宣告缓刑的劳务派遣人员，在缓刑期间需要接受公安机关的考察，并由所在单位或者基层组织予以配合。如果缓刑期间没有违反相关规定，缓刑期满后原判刑罚将不再执行。
对劳务派遣关系的影响：
- 虽然缓刑期间原判刑罚不执行，但在个人信息中会留下刑事处罚的记录，即通常所说的“案底”。这一记录可能对劳务派遣人员的政审产生不利影响，特别是在需要政审的岗位或行业中，可能会影响到劳务派遣人员的录用或续签。
- 劳务派遣公司或用工单位在得知劳务派遣人员有刑事处罚记录后，可能会根据公司的规章制度或行业要求，对劳务派遣人员采取相应的处理措施，如调整岗位、解除劳务派遣关系等。
对后续就业的影响：
- 在很多公司、企业录用时，会考虑应聘者的刑事处罚记录。因此，有缓刑记录的劳务派遣人员在后续求职过程中可能会遇到一定的困难，特别是在竞争激烈的就业市场中。
综上所述，缓刑对劳务派遣人员是有影响的，不仅可能影响到劳务派遣关系的稳定性和持续性，还可能对劳务派遣人员的后续就业产生不利影响。因此，劳务派遣人员应当严格遵守法律法规，避免触犯刑法，以免给自己带来不必要的麻烦和损失。