辱骂领导人被判寻衅滋事罪的案例确实存在，但具体判决会依据案件的具体情况和法律规定来做出。以下是对此问题的详细分析：

一. 辱骂领导人构成寻衅滋事罪的法律依据

• 根据《中华人民共和国刑法（2023修正）》第二百九十三条的规定，有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制。其中明确包括“追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的”这一情形。因此，辱骂领导人，如果情节恶劣，确实可能构成寻衅滋事罪。

二. 案例分析

• 虽然我无法直接提供具体的案例名称或详细情况（因为案例通常涉及具体的法律程序和敏感信息），但我可以根据法律原则和一般司法实践进行说明。
• 在实际案例中，法院会综合考虑辱骂的场合、方式、持续时间、影响范围以及领导人的身份和地位等因素，来判断辱骂行为是否达到了“情节恶劣”的程度，从而决定是否构成寻衅滋事罪。
• 例如，如果某人在公共场所公然辱骂领导人，且言语恶劣、影响广泛，造成了不良的社会影响，那么该行为就很可能被认定为寻衅滋事罪，并受到相应的法律处罚。

三. 我的观点

• 我认为，辱骂领导人是一种不恰当且违法的行为。无论出于何种原因或动机，都不应该通过辱骂来表达自己的不满或情绪。
• 如果对领导人的决策或行为有异议，应该通过合法、合规的途径来提出和反映，而不是采取辱骂等极端方式。
• 同时，我也提醒广大公众，要尊重他人的权利和尊严，遵守法律法规，共同维护良好的社会秩序和公共环境。

综上所述，辱骂领导人被判寻衅滋事罪是有法律依据的，并且在实际案例中也有相应的判决。因此，我建议大家要遵守法律法规，尊重他人的权利和尊严，避免采取任何违法或不当的行为。如有进一步需要，您可以继续咨询我。