白班连夜班的三倍工资，需根据具体工作时间来确定是否适用三倍工资标准，以及具体数额的计算。以下是详细分析：

一. 三倍工资适用情况

• 根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条第三项规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。因此，只有在法定休假日工作时，才适用三倍工资标准。
• 如果白班和夜班均是在法定休假日内工作，那么这两个班次均应按照三倍工资计算。

二. 三倍工资计算方式

• 三倍工资的计算基数是劳动者的正常工作时间工资。
• 具体计算公式为：三倍工资 = 正常工作时间工资 × 3。
• 例如，如果劳动者的正常工作时间工资为每小时100元，那么在法定休假日工作一小时，应获得的三倍工资就是300元。

三. 白班连夜班具体情况

• 如果白班和夜班跨越了法定休假日，那么需要分别计算。在法定休假日内的部分按照三倍工资计算，其他部分则按照正常的工资标准或加班工资标准（如延时加班的1.5倍，休息日加班的2倍）计算。
• 例如，如果白班是在法定休假日的前一天，而夜班跨越了法定休假日，那么夜班在法定休假日内的部分应计算三倍工资，其余部分则根据具体情况计算。

综上所述，白班连夜班的三倍工资计算，需根据具体的工作时间来确定是否适用三倍工资标准，并按照相应的计算方式得出具体数额。如有进一步需要，您可以继续咨询我。