9级工伤赔偿标准为9个月的本人工资，另外还可能包括一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体分析如下：

一. 9级工伤赔偿的主要部分

• 根据《工伤保险条例》第三十七条，职工因工致残被鉴定为九级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为9个月的本人工资。

二. 其他可能的赔偿部分

• 同样依据《工伤保险条例》第三十七条，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

综上所述，9级工伤的赔偿标准主要包括9个月的本人工资，以及可能的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体赔偿金额和程序可能因地区和具体政策而有所不同，建议咨询当地社保部门或专业律师以获取更准确的信息。如有进一步需要，您可以继续咨询我。