关于生产安全事故罚款处罚规定，以下是详细的解答：
一、事故等级划分与基本罚款规定
根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，生产安全事故被划分为特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故。对于一般事故，即造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故，事故发生单位将面临10万元以上20万元以下的罚款。
同时，若事故发生单位的主要负责人未依法履行安全生产管理职责导致事故发生，将依据《生产安全事故报告和调查处理条例》处上一年年收入30%的罚款，或依据《安全生产法》处上一年年收入40%的罚款。
二、其他违规行为的罚款规定
除了基本罚款规定外，《安全生产法》还针对生产经营单位的其他违规行为规定了罚款情况，这些规定同样适用于一般安全事故中的相关责任方，具体包括：
未履行安全管理职责：生产经营单位的主要负责人若未履行安全生产管理职责，除了可能导致事故发生的基本罚款外，还可能面临更严厉的处罚。
具体违规行为：如未按规定设置安全生产管理机构、配备安全生产管理人员或注册安全工程师；危险物品的生产、经营、储存、装卸单位及矿山、金属冶炼等单位的主要负责人和安全生产管理人员未经考核合格；未对从业人员进行安全生产教育和培训；未如实记录安全生产教育和培训情况等。这些行为将导致责令限期改正、罚款、停产停业整顿，甚至关闭等处罚。
严重违规行为：对于未按规定对矿山、金属冶炼等建设项目进行安全评价，或建设项目安全设施设计未经审查同意，或施工单位未按批准的安全设施设计施工，或项目竣工投入生产前安全设施未经验收合格等严重违规行为，将面临更高额的罚款，并可能被追究刑事责任。
三、谎报、瞒报及擅离职守的处罚
若事故发生单位及其有关人员有谎报或瞒报事故等违法行为，或在事故调查处理期间擅离职守，将面临更高额的罚款，并可能承担刑事责任。具体来说，根据《安全生产法》的相关规定，生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，将给予降级、撤职的处分，并由应急管理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款；对逃匿的还将处十五日以下拘留；构成犯罪的，将依照刑法有关规定追究刑事责任。
四、法律法规依据与企业内部规定
安全事故责任人的处罚依据主要来源于法律法规和企业内部规定。除了上述提到的《安全生产法》和《生产安全事故报告和调查处理条例》外，还有《中华人民共和国刑法》等法律法规对安全事故责任人的处罚作出了规定。同时，企业通常会制定内部的安全生产管理制度和奖惩办法，明确各级管理人员和员工在安全生产中的职责和义务，以及违反规定的处罚措施。
五、事故调查报告的重要性
当发生安全事故后，相关部门会成立事故调查组进行调查，并出具事故调查报告。这份报告会详细分析事故原因、经过和责任认定情况，并提出对事故责任人的处理建议。这些建议通常会作为处罚的重要依据，包括行政处罚建议（如罚款、吊销执业资格等）和刑事责任追究的建议。
综上所述，生产安全事故的罚款处罚规定涉及多个方面，包括事故等级划分、基本罚款规定、其他违规行为的罚款规定、谎报瞒报等违法行为的处罚、法律法规依据、企业内部规定以及事故调查报告的重要性。生产经营单位应严格遵守安全生产法律法规，确保生产安全，避免事故的发生。