具备工会法人的条件主要包括以下几点，这些条件是基于我国民法通则对于法人资格的规定，并结合工会组织的特性而确定的：

1. 依法成立：

   • 工会必须依照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定成立。这意味着工会的组建、选举和运作都需要遵循相关法律法规和章程的规定。

2. 有必要的财产或经费：

   • 工会经费来源需要有保障，以确保工会能够正常运作和开展活动。这通常包括会员缴纳的会费、企业按一定比例拨缴的工会经费以及其他合法收入。

3. 有自己的名称、组织机构和场所：

   • 工会需要有自己的名称，以区别于其他组织。同时，工会还需要有完善的组织机构和固定的办公场所，以便进行日常管理和活动组织。

4. 能够独立承担民事责任：

   • 工会作为法人，需要能够独立承担民事责任，包括对外签订合同、参与诉讼等法律行为所带来的责任。

对于基层工会组织来说，要取得法人资格，还需要满足一些具体的操作要求，如提供相关的申请材料（如工会法人资格申请登记表、基层工会经费和财产验资证明等），并经过一定的审核程序。这些材料通常包括工会的基本情况、经费来源、组织机构和办公场所的证明，以及工会主席和经办人的身份证明等。

此外，值得注意的是，并非所有的基层工会都能自然取得法人资格。由于基层工会的情况千差万别，是否具备法人资格需要根据民法通则规定的法人条件进行具体判断。因此，在申请工会法人资格时，建议咨询当地总工会或相关部门，以了解具体的申请流程和要求。

总的来说，具备工会法人的条件是一个综合性的要求，既包括法律层面的规定，也包括实际操作中的具体要求。只有满足这些条件，工会组织才能取得法人资格，从而享有相应的民事权利和承担民事责任。