中午下班途中出车祸，如果满足一定条件，是可以认定为工伤的。关于赔偿问题，则需根据工伤认定结果及具体伤情来确定。下面我为您详细解释：

1. 工伤认定条件：

   • 根据《工伤保险条例》，员工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。因此，中午下班途中出车祸，若您不是主要责任方，且符合其他工伤认定条件，是可以被认定为工伤的。

2. 工伤认定流程：

   • 事故发生后，您应及时向单位报告，并由单位在30日内向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未按规定时间提出，您也可以在事故伤害发生之日起1年内，直接向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 提交工伤认定申请时，需准备相关材料，如工伤认定申请表、医疗诊断证明或职业病诊断证明书、劳动关系证明等。

3. 赔偿问题：

   • 一旦被认定为工伤，您将有权享受工伤保险待遇，包括医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费等，具体根据当地工伤保险政策执行。
   • 若因工伤导致残疾或死亡，还将获得一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等赔偿。

4. 注意事项：

   • 在处理此类问题时，务必保留好所有相关证据，如交通事故认定书、医疗记录、工伤认定决定书等，以便后续维权。
   • 若对工伤认定结果或赔偿有异议，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

希望以上解答能对您有所帮助。如果您还有其他疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。