失业保险金的计算并不是直接基于个人的工资，而是主要依据当地的最低工资标准以及个人的失业保险缴费年限来确定。以下是对失业保险金计算方式的详细解释：

一、发放基数

失业保险金的发放基数主要是根据当地的最低工资标准来确定的。具体来说：

1. 如果失业保险金的累计缴费时间不超过（含）15年，那么失业保险金将按当地最低工资标准的90%发放。
2. 如果失业保险金的累计缴费时间超过15年，那么在按当地最低工资标准的90%发放的基础上，每超过一年，以当地最低工资标准为基数增加一个百分点发放。但需要注意的是，最高发放标准应低于当地最低工资标准。

此外，如果计算出的失业保险金低于当地城市居民最低生活保障标准，那么将按最低生活保障标准发放。

二、领取期限

失业保险金的领取期限也是根据个人失业保险的缴费年限来确定的，具体规则如下：

1. 累计缴费年限1至4年的部分，每满1年，领取期限增加1个月。
2. 累计缴费年限超过4年的部分，每满半年，领取期限增加1个月。

同时，领取月数还受到上次失业应领未领月数的影响，即本次可领月数加上上次应领未领月数，但总领取月数不得超过24个月。

综上所述，失业保险金的计算并不是直接基于个人的工资，而是与当地的最低工资标准以及个人的失业保险缴费年限密切相关。希望这个解答能够帮助您更好地理解失业保险金的计算方式。