办理单位养老保险退休，需要遵循一定的流程和准备相应的材料。以下是详细的解答：

一、退休条件

1. 达到法定退休年龄：

   • 女工人年满50周岁，女干部年满55周岁，男职工（工人和干部）年满60周岁。

2. 养老保险累计缴纳年限：

   • 至少缴满15年，养老保险缴纳年限看的是累计值，可以不连续。

二、办理流程（以企业员工及机关事业单位聘用人员为例）

1. 申报企业职工基本养老金档案预审：

   • 进入企业养老保险待遇模块，选择申报企业职工基本养老金档案预审，完善简历等资料，并选择预约审档时间。
   • 预约通过后，打印“档案预审花名册”（需盖单位公章），并携带档案及花名册到社保中心养老待遇科审核档案。

2. 基本养老金申报：

   • 档案审核后，打印养老金申请表（需签字盖章）。
   • 进入基本养老金申报模块，填写退休人员的基本信息，并按照要求上传申请表、社保卡、身份证、户口簿及养老缴费手册（1998年1月之前的缴费记录，如有转移单也需上传）。

3. 基本养老金核定表打印：

   • 申报通过后（会收到短信通知），在网厅打印“基本养老金核定表”。

三、所需材料

• 身份证：原件，用于验证身份。
• 社保卡：原件，用于养老金的发放。
• 户口簿：原件，用于核对个人信息。
• 养老缴费手册：如有，特别是1998年1月之前的缴费记录。
• 档案：包括工作简历、缴费年限记录等，用于审核退休资格。
• 照片：一寸登记照，如需纸质退休证。

四、注意事项

1. 保持手机畅通：以便接收办理进度的通知和短信。
2. 及时办理社保卡：如未办理或遗失，请及时申领或挂失补办并激活。
3. 外地缴费记录：如有外地缴费记录，请提前转移至退休地。
4. 档案一致性：身份证上出生日期与档案最早记载出生日期不一致的，以档案为准。

五、后续事项

• 打印退休资格证：如需打印《享受基本养老保险待遇资格证》（退休资格证），请携带一寸免冠照片及《基本养老金核定表》到指定窗口办理。
• 社区管理：退休人员需在开始领取养老金之月起三个月内，到所属社区办理社会化管理手续，并进行退休资格认证建模。

六、特殊情况处理

• 灵活就业人员：办理流程与所需材料可能略有不同，请参照当地社保机构的具体要求。
• 特殊工种退休和病退休：需按照特殊流程办理，具体请咨询当地社保机构。

综上所述，办理单位养老保险退休需要准备相关材料并按照一定流程进行。如有任何疑问或需要进一步的帮助，请咨询当地社保机构或拨打社保服务热线。