关于“十级工伤一共补偿几个月”的问题，我可以给出以下详细解答：

十级工伤一共补偿的月数并非固定，而是根据具体的赔偿项目有所不同。以下是各项赔偿的详细月数及计算方式：

1. 一次性伤残补助金：

   • 赔偿月数：7个月。
   • 计算方式：根据《工伤保险条例》第三十七条，十级伤残的一次性伤残补助金标准为7个月的本人工资。这里的“本人工资”是指工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月的平均月缴费工资。

2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：

   • 赔偿月数：这两项补助金的具体月数标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定，因此可能因地区而异。例如，有的地方规定一次性工伤医疗补助金为1个月至3个月不等，一次性伤残就业补助金为4个月至6个月不等，两项加起来可能是当地职工5个月平均工资。具体需参照当地的相关规定。
   • 支付方：一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由用人单位支付。

3. 停工留薪期工资：

   • 赔偿月数：停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
   • 计算方式：停工留薪期内，职工的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

综上所述，十级工伤的补偿月数并非一个固定的数值，而是根据具体的赔偿项目和地区规定有所不同。因此，在申请工伤赔偿时，建议咨询当地的社会保险行政部门或专业律师（如我），以获取最准确的信息和专业的法律指导。