关于“劳动能鉴定职工工伤与职业病致残等级国家标准”，这一内容主要涉及到的是职工工伤与职业病致残等级的鉴定标准。以下是对该问题的详细解答：

一、核心结论

劳动能鉴定职工工伤与职业病致残等级，主要依据的是《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》这一国家标准（GB/T 16180-2014）。该标准详细规定了工伤与职业病致残等级的划分、鉴定原则、鉴定方法等内容，是工伤鉴定的重要依据。

二、详细解释

1. 标准简介：

   • 《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》是由国家标准化管理委员会发布的一项国家标准，编号为GB/T 16180-2014。
   • 该标准适用于职工在职业活动中，因工作原因受到事故伤害或患职业病后，进行的劳动能力鉴定和致残等级评定。

2. 致残等级划分：

   • 标准中将工伤与职业病致残等级划分为十级，从十级到一级，致残程度逐渐加重。
   • 每一级都有具体的鉴定标准和描述，便于鉴定机构进行准确判断。

3. 鉴定原则：

   • 鉴定应遵循客观、公正、科学的原则，以医学检查和诊断结果为依据。
   • 鉴定应考虑职工的职业特点、工作环境、伤情程度等因素，综合评估其劳动能力。

4. 鉴定方法：

   • 鉴定机构通常通过医学检查、诊断、观察等方式，对职工的伤情进行详细了解。
   • 根据伤情与标准的对比，确定职工的致残等级。

5. 鉴定意义：

   • 致残等级的鉴定结果，对于职工的工伤赔偿、安置、退休等具有重要影响。
   • 它是维护职工合法权益，保障其获得应有赔偿的重要依据。

三、总结与建议

如果您或您身边的人在工作中不幸受伤或患职业病，需要及时进行工伤鉴定和致残等级评定。在此过程中，建议您咨询专业的工伤鉴定机构或律师，以确保您的权益得到充分保障。如果您有任何关于工伤鉴定的问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。