关于提前退休职工是否还需要交医保的问题，这主要取决于职工医保的累计缴费年限是否达到参保地的规定。以下是对此问题的详细解答：

医保体系与退休后缴费情况

在我国，医疗保障体系主要分为城乡居民医疗保险和城镇职工医疗保险两大类。对于提前退休的职工而言，他们主要关注的是城镇职工医疗保险。

1. 城镇职工医保：根据《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》，当职工医保的累计缴费年限达到规定年数后，退休人员将无需再支付保险费，并享受终身医疗保障。这个累计缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。

退休后医保缴费的具体规定

1. 累计缴费年限达到参保地规定：

   • 如果职工的医保累计缴费年限已经达到了参保地的规定，那么在退休后，他们就不需要再继续缴纳医保费用，仍然可以享受医保报销待遇。此时，医保个人账户还会有陆续的“进账”，这笔钱是由医保统筹基金划拨的。

2. 累计缴费年限没有达到参保地规定：

   • 如果职工的医保累计缴费年限没有达到参保地的规定，那么他们需要选择以下方式之一来处理：
     • 一次性补缴差额年限：在退休前一次性支付所需费用，以满足规定的年限要求。这样，退休后在享受养老金的同时，就不需要再为医保费用买单了。
     • 继续缴费至规定年限：退休后继续缴纳医保费，直到累计年限达到规定要求。此后，便可以停止缴费并享受免费的医保待遇。
     • 转为居民医保：如果缴费年限差异较大，需要补交的费用较多，职工也可以考虑转为居民医保。居民医保的参保费用相对较低，但报销水平可能也会有所降低，并且需要每年续缴保费。

注意事项

• 提前退休职工在办理退休手续时，应主动咨询当地医保部门或原工作单位，了解自己的医保缴费年限和是否需要继续缴费。
• 如果选择继续缴费或一次性补缴，应确保按时足额缴纳，以免影响医保待遇的享受。
• 转为居民医保时，应仔细比较两种医保的报销水平和缴费标准，根据自身经济情况和医疗需求做出选择。

综上所述，提前退休职工是否需要继续交医保，主要取决于他们的医保累计缴费年限是否达到参保地的规定。如果达到了规定年限，就可以享受终身医疗保障；如果没有达到，就需要根据具体情况选择适当的处理方式。