要想以灵活就业人员的身份退休后拿到6000元的养老金，并不是一个简单的问题，因为它涉及到多个因素，包括你的缴费基数、缴费年限、当地社会平均工资以及个人账户储存额等。下面我会尽量详细地为你解释这些因素，并给出一些建议。

首先，我们需要明确的是，养老金的计算原则是多缴多得、长缴多得。这意味着你的缴费基数越高、缴费年限越长，退休后能领到的养老金就越多。

1. 缴费基数：

   • 灵活就业人员可以选择社会平均工资的60%、100%、300%等各种档位作为缴费基数。
   • 缴费基数越高，每年需要缴纳的养老保险费用就越多，但相应地，退休后能领到的养老金也会更多。

2. 缴费年限：

   • 缴费年限也是影响养老金的重要因素。
   • 缴满最低缴费年限（通常是15年）后，每多缴一年，退休后能领到的养老金就会相应增加。

3. 社会平均工资：

   • 养老金的计算还与当地的社会平均工资有关。
   • 社会平均工资越高，退休后能领到的养老金也会相应增加。但这是一个外部因素，个人无法直接控制。

4. 个人账户储存额：

   • 灵活就业人员缴纳的养老保险费用中，有一部分会计入个人账户。
   • 个人账户储存额越多，退休后能领到的个人账户养老金就越多。

那么，要想退休后拿到6000元的养老金，你可以考虑以下几点建议：

1. 提高缴费基数：如果经济条件允许，尽量选择较高的缴费基数进行缴纳。这样可以增加个人账户的储存额，从而提高退休后能领到的养老金。

2. 延长缴费年限：尽量延长自己的缴费年限。即使缴费基数不高，但通过延长缴费年限，也可以累积更多的个人账户储存额和缴费年限，从而提高退休后能领到的养老金。

3. 关注政策变化：养老金的计算方法和标准可能会随着政策的调整而发生变化。因此，建议你关注当地社保部门的相关政策，以便及时了解最新的养老金计算方法和标准。

最后需要强调的是，由于社会平均工资、缴费基数、缴费年限以及个人账户储存额等多个因素都会影响养老金的计算结果，因此无法直接给出一个具体的缴费基数或缴费年限来达到退休后拿到6000元养老金的目标。你需要根据自己的实际情况和当地的政策规定来进行规划和选择。