找到工作后继续领取失业金是不符合相关规定的，因为失业保险金主要是为失业人员提供基本生活保障的一项制度。当你找到工作后，按照《劳动合同法》和《社会保险法》的规定，试用期也是包含在劳动合同期限内的，用人单位和个人都需要依法缴纳社会保险费。

一旦你被新的用人单位招用并开始缴纳社保费，失业保险经办机构会通过内部数据共享获取到你重新就业并缴纳社保的情况。这时，他们会停发你的失业保险金，因为按照《社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。失业保险经办机构以此为依据，确定你已经重新就业，并停发失业保险金。

所以，找到工作后应该及时办理失业保险金的停发手续，避免因为继续领取而产生不必要的麻烦。同时，也要明确失业保险金的作用是保障失业人员的基本生活，而不是在就业后还能继续领取的福利。