解除工作网签的最简单方法主要依赖于具体的网签平台、相关法规以及雇佣双方的具体情况。不过，从一般流程上来看，可以为您提供一个大致的指导思路：

一、明确解除网签的条件

首先，您需要明确是否满足解除网签的条件。这通常涉及雇佣双方协商一致、合同到期、一方违约或其他法定解除情形。对于工作网签而言，可能还需要考虑相关的劳动法规和公司政策。

二、与对方协商

如果满足解除网签的条件，接下来应与对方（通常是雇主或雇员）进行协商。确保双方对解除网签没有异议，并就解除后的相关事宜（如工资结算、离职补偿等）达成一致。

三、登录网签平台

1. 访问网签平台：根据您所在地区或公司的要求，登录相应的网签平台或系统。
2. 查找解除网签选项：在平台内查找与解除网签相关的选项或功能。这通常位于“我的合同”、“合同管理”或类似菜单下。

四、提交解除申请

1. 填写解除信息：按照平台要求填写解除网签的相关信息，包括解除原因、解除日期等。
2. 上传必要文件：根据平台要求，可能需要上传双方协商一致的证明文件、身份证明或其他相关文件。
3. 提交申请：确认信息无误后，提交解除网签的申请。

五、等待审核与确认

提交申请后，您需要等待平台或相关部门的审核。审核通过后，您将收到解除网签的确认信息或通知。此时，您可以确认网签已经成功解除。

六、办理后续手续

根据双方协商的结果和公司的政策，您可能需要办理一些后续手续，如工资结算、离职证明等。

注意事项：

1. 了解法规和政策：在解除网签前，请务必了解相关的劳动法规和公司政策，以确保您的行为合法合规。
2. 保留证据：在解除网签的过程中，请保留好所有相关的证据和文件，以备不时之需。
3. 及时沟通：与对方保持及时沟通，确保解除网签的顺利进行。

综上所述，解除工作网签的最简单方法需要您明确解除条件、与对方协商、登录网签平台、提交解除申请、等待审核与确认以及办理后续手续。在整个过程中，请务必遵守相关法规和政策，并保留好所有相关的证据和文件。