申请灵活就业参保，是指那些没有在用人单位参加基本养老保险的无雇工的个体工商户、非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，根据自身情况自愿选择参加企业职工基本养老保险或城乡居民养老保险的过程。以下是对这一概念的详细解析：
一、参保对象
- 无雇工的个体工商户：即自己经营小本生意，没有雇佣其他员工的人。
- 非全日制从业人员：指那些与用人单位签订非全日制劳动合同或以其他灵活方式就业的人员。
- 其他灵活就业人员：包括新就业形态人员等，他们可能以兼职、临时性、季节性或弹性工作等方式就业。
二、参保方式
企业职工基本养老保险：
- 多数灵活就业人员选择的参保方式。
- 缴费由个人承担，可以在本省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%-300%之间选择适当的缴费基数。
- 缴费比例为20%，可选择按月、按季、按半年、按年等方式缴费。
城乡居民养老保险：
- 年满16周岁（不含在校学生）且非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民可选择。
- 在户籍地参加，每年按档次缴费，多缴多得、长缴多得。
三、参保地点
- 灵活就业人员可在就业地或户籍地参加企业职工基本养老保险，目前除极个别地方外，各地均已放开户籍限制。
四、参保手续
- 线下办理：携带身份证（居住证）或社保卡等相关资料到当地社保经办机构办理。
- 线上办理：可通过国家社会保险公共服务平台、电子社保卡APP、小程序或各地人力资源社会保障部门网站等线上服务渠道办理。
五、待遇领取
- 参加企业职工基本养老保险的灵活就业人员，在男年满60周岁、女年满55周岁时，若累计缴费年限达到法定最低缴费年限，可按月领取基本养老金。
- 参加城乡居民养老保险的，不分男女，在年满60周岁时，若累计缴费年限达到法定要求，同样可按月领取养老金。
六、注意事项
- 灵活就业人员应按期缴费，符合条件的才能按月领取养老金，不存在所谓“一次补缴”或“买够年限”的说法。
- 失业人员在领取失业保险金期间，以个人身份缴纳基本养老保险费的，不影响其领取失业保险待遇。
综上所述，申请灵活就业参保是灵活就业人员为了保障自身养老权益而自愿选择参加养老保险的过程。通过了解参保对象、方式、地点、手续以及待遇领取等相关信息，灵活就业人员可以更好地规划自己的养老保障。