城镇职工企业退休养老金的计算主要依据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，并全国统一了基本养老金的计发办法。退休养老金主要由三部分组成：基础养老金、个人账户养老金以及对于部分人员存在的过渡性养老金。

一、基础养老金

基础养老金的计算公式为：

基础养老金 = (P + P × i) ÷ 2 × n × 1% = P × (1 + i) ÷ 2 × n × 1%

其中：

• P：退休上年度当地在岗职工月平均工资
• i：本人历年缴费指数的平均值（缴费指数 = 本人缴费工资基数 ÷ 社会平均工资）
• n：本人累计缴费年限（含视同缴费）

举例： 假设某职工退休时，上年度在岗职工月平均工资为7000元，其历年缴费指数的平均值为0.6，累计缴费15年，则其基础养老金为：

基础养老金 = 7000 × (1 + 0.6) ÷ 2 × 15 × 1% = 840元

二、个人账户养老金

个人账户养老金的计算公式为：

个人账户养老金 = 个人账户储存额 ÷ 计发月数

其中，个人账户储存额主要来源于历年的个人缴费（费率8%）及其利息。计发月数则根据平均寿命计算，如50岁退休按195个月，55岁退休按170个月，60岁退休按139个月。这个“计发月数”只是用来计算退休当年的养老金，实际会终身发放。

举例： 假设某职工缴费工资基数为5000元，个人费率8%，若缴费工资基数不增长，交15年，则个人账户累计存储额（未计算利息）为：

个人账户累计存储额 = 5000 × 8% × 12 × 15 = 72000元

若60岁退休，则其个人账户养老金为：

个人账户养老金 = 72000 ÷ 139 = 约518元

三、过渡性养老金

过渡性养老金是针对“老人”（1996年之前参加工作的人员）和其他有视同缴费年限的人员设立的。各省市会自行制定过渡办法，因此各地办法可能有所差异。一般计算公式为：

过渡性养老金 = 参保人员退休时本省上一年度在岗职工月平均工资 × 本人平均缴费指数 × 本人建立个人账户前缴费年限 × 过渡系数

其中，过渡系数一般由各省市自行确定，常见值为1.3%或1.4%。

总结

退休养老金的总额即为基础养老金、个人账户养老金以及（对于部分人员）过渡性养老金之和。值得注意的是，退休后的养老金并非一成不变，国家每年都会根据经济发展情况、物价水平等因素对养老金进行调整，以保障退休人员的基本生活。