关于2026年退休延迟几个月的问题，根据全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定，以及国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法，我们可以得到以下详细解答：

首先，从2025年1月1日起，我国开始实施渐进式延迟法定退休年龄的政策。对于男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工，他们的法定退休年龄将每四个月延迟一个月。而对于原法定退休年龄为五十周岁的女职工，她们的法定退休年龄将每二个月延迟一个月。

具体到2026年，我们需要根据这一政策来计算延迟的月份数。由于政策是从2025年1月1日开始实施的，因此到2026年，男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工已经经历了一年的延迟。根据每四个月延迟一个月的规定，一年（即12个月）内会延迟3个月（因为12/4=3）。

所以，对于在2026年达到原法定退休年龄的男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工来说，他们的退休时间将会延迟3个月。而对于原法定退休年龄为五十周岁的女职工，由于她们每二个月延迟一个月，因此在2026年她们会延迟6个月（因为12/2=6），但考虑到她们从2025年开始就已经开始延迟，且延迟速度更快，所以到2026年时，她们实际上已经延迟了更多的月份，不过具体数值需要根据她们的出生年月和具体延迟情况来确定。

总的来说，2026年退休的延迟月份数取决于个人的性别和原法定退休年龄。对于大多数男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工来说，他们将延迟3个月退休；而对于原法定退休年龄为五十周岁的女职工来说，延迟的月份数可能会更多。