关于您提出的“灵活就业医保脱保两个月住院能否报销”的问题，这需要根据具体的医保政策和规定来解答。以下是一般情况下的分析：

首先，对于灵活就业人员参加的医疗保险，其报销规定通常与职工医保相似，但也可能存在一些地域性的差异。根据您提供的参考信息，单位职工或灵活就业人员进入待遇享受期后，如果未按时足额缴纳基本医保费，次月将会停止享受职工医保待遇。

对于您提到的“脱保两个月”的情况，如果在这两个月期间您没有按时缴纳医保费，那么根据一般规定，您在这段期间内是无法享受医保待遇的，包括住院报销。然而，如果您在脱保后的三个月内（含三个月）恢复正常缴费，并且补足了中断期间的医保费，那么缴费当月您就可以按规定享受医保待遇了。

但是，需要注意的是，即使在恢复缴费后，对于停止享受医疗保险待遇期间发生的医疗费用，其报销比例可能会有所下降。具体下降的比例会根据当地的医保政策而定。

另外，您还提到了深圳的情况。根据深圳市医疗保障局的规定，参保人自办理参保手续并足额缴纳基本医疗保险费次月1日起，就可以享受医疗保险待遇。这意味着，如果您在深圳以灵活就业的形式参加了医保，并且已经足额缴纳了两个月的基本医疗保险费，那么您应该已经可以享受医保待遇了，包括住院报销。

综上所述，对于您的问题，如果脱保两个月后住院，能否报销取决于您所在地的具体医保政策和规定。如果您已经恢复了缴费，并且符合当地医保政策的要求，那么您是有可能享受住院报销的。但是，具体的报销比例和报销条件可能会因地域和政策的不同而有所差异。建议您咨询当地的医保经办机构或相关部门，以获取更准确的信息和解答。