关于失业险是否可以一次性领取的问题，这主要取决于具体的政策规定以及个人的实际情况。

首先，从一般政策层面来看，《中华人民共和国社会保险法》规定了失业人员在特定情形下将停止领取失业保险金，这些情形包括重新就业、应征服兵役、移居境外、享受基本养老保险待遇以及无正当理由拒不接受当地人民政府指定部门或机构介绍的工作或培训等。这意味着，在正常情况下，失业保险金是按月领取的，直至出现上述停止领取的情形。

然而，也有特殊政策允许在某些情况下一次性领取失业保险金。具体来说，如果失业人员在失业保险金领取期限未满前开办企业、社会服务机构或从事个体经营，他们可以按照规定一次性领取失业保险金。这种情况下的一次性领取金额为已核定而尚未领取的失业保险金，且核定月数不得超过申领月至法定退休年龄当月的月数。但需要注意的是，一次性领取后，失业人员将不再享受其他失业保险待遇。

综上所述，失业险是否可以一次性领取取决于个人的实际情况和政策规定。如果您符合一次性领取的条件，如开办企业、社会服务机构或从事个体经营等，那么您可以向原失业保险金领取地的失业保险经办机构申请一次性领取。但如果您不符合这些条件，那么您可能需要按月领取失业保险金，直至出现停止领取的情形。