换工作后社保是否需要转移，主要取决于您的具体情况，特别是您是否跨省或跨制度流动。以下是一些详细的解答：

一、社保转移的基本概念

社保转移，特别是养老保险关系的转移，是指将您在原工作地缴纳的养老保险转到新工作地。这样，无论您在哪里工作，您的养老保险关系都可以跟随您转移，确保您交的每一段养老保险费在退休时都能合并计算，养老金不会因此减少。

二、何时需要转移社保

1. 跨省流动：如果您从一个省份跳槽到另一个省份工作，比如从北京的公司跳槽到上海的公司，那么您需要办理养老保险关系的转移。

2. 跨制度流动：如果您之前参加的是城乡居民养老保险，后来应聘到企业上班并参加了城镇职工养老保险，这也需要办理养老保险关系的转移。

3. 省内流动（特定情况）：如果您在本省（某些省份可能不包括特定城市，如福建的厦门）内不同地市之间流动，且参加的是企业职工养老保险，通常只需要原单位办理减员，新单位办理增员即可，不需要办理转移接续手续。但具体规定可能因地区而异，建议咨询当地社保机构。

三、如何办理社保转移

1. 线上办理：您可以通过“掌上12333”APP、电子社保卡相关联的公众号和小程序等渠道，直接在网上提出养老保险关系转移申请。这些平台通常提供详细的申请指南和步骤。

2. 线下办理：如果您不熟悉线上操作或需要更详细的咨询，也可以前往新参保地的社保经办机构申请办理转移业务。工作人员会为您提供专业的指导和帮助。

四、注意事项

1. 申请进度查询：提交转移申请后，您可以通过相关平台查询申请审核结果和转移进度，确保您的申请得到及时处理。

2. 已领取养老金的情况：如果您已经开始领取养老金，无论您是否跨省或跨制度流动，都不需要再转移养老保险关系。

综上所述，换工作后是否需要转移社保取决于您的具体情况。如果您跨省或跨制度流动，通常需要办理养老保险关系的转移。建议您在换工作前咨询当地社保机构或新单位的HR部门，了解具体的转移流程和注意事项。