保密管理的内容涵盖多个方面，以确保国家秘密的安全和维护国家利益。以下是对保密管理主要内容的详细阐述：
一、定密管理
- 制定国家秘密事项一览表：明确列出国家秘密事项、密级、保密期限、知悉范围和定密依据，从源头上保障定密工作的精准性和科学性。
- 定密责任人制度：明确机关、单位主要负责人是法定定密责任人，并可指定一定范围的人员为指定定密责任人，同时完善其具体职责。
- 派生定密管理：细化派生定密的具体情形，为机关、单位提供科学、细致的指引，规范派生定密行为。
二、保密科学技术创新与防护
- 鼓励保密科学技术研究：对在保密科学技术研发中取得重大成果或显著成绩的组织和个人给予表彰和奖励。
- 信息设备、信息系统保密管理：加强信息系统、信息设备的运行维护、使用管理，并定期开展涉密信息系统风险评估，确保安全可靠。
- 安全保密产品和保密技术装备管理：明确研制生产单位义务，鼓励技术创新，并对不符合国家保密规定和标准的产品进行相应处置。
三、网络信息和数据保密管理
- 网络使用保密管理：规定工作人员不得违反规定使用非涉密信息系统、信息设备存储、处理、传输国家秘密，并确保智能终端产品符合国家保密规定。
- 网络运营者配合义务：明确网络运营者在保密违法案件调查和预警事件排查中的配合义务。
- 数据保密管理制度：压实机关、单位涉密数据安全保护主体责任，明确涉密数据全流程管理要求，有效防范泄密风险。
四、涉密人员管理
- “全周期”管理制度：包括上岗前的保密审查及定期复审、在岗期间的保密管理及保密教育培训、离岗离职程序及要求，以及脱密期间的管理。
- 权益保护规定：建立健全涉密人员权益保障制度，对因履行保密义务导致合法权益受到影响和限制的人员给予相应待遇或补偿。
五、保密法制与宣传教育
- 保密法制建设：制定保密规章制度和政策性规定，并组织和推动保密法律制度和方针政策的贯彻实施。
- 保密宣传教育：对社会进行保密宣传，普及保密法，引导公民树立履行保密义务的意识和自觉性；对机关、单位工作人员特别是领导干部和涉密人员进行保密教育培训，增强保密责任意识。
六、保密监督检查
- 指导自查自纠：指导各机关、单位开展自查自纠工作，及时发现和纠正存在的问题。
- 组织保密检查：直接组织开展保密检查活动，确保各项保密制度得到有效执行。
- 督促查处违规行为：督促机关、单位对所发生的违规行为和泄密问题依法进行查处，维护保密纪律的严肃性。
- 调查处理重大泄密案件：对重大泄密案件直接组织调查处理，及时采取措施防止泄密事件扩大和蔓延。
综上所述，保密管理的内容涉及定密管理、保密科学技术创新与防护、网络信息和数据保密管理、涉密人员管理、保密法制与宣传教育以及保密监督检查等多个方面，旨在构建一个全方位、多层次的保密管理体系，确保国家秘密的安全和保守。