在法院上班并不都是公务员，其编制类型取决于具体的职位、招聘方式以及身份。法院的工作人员构成相对复杂，主要包括以下几类：
公务员编制的法院工作人员：
- 职位：主要包括法官及部分司法行政人员。
- 选拔方式：通常需要通过国家公务员考试或地方公务员考试进行选拔。
- 待遇：享有稳定的薪酬待遇和职业保障，包括工资、福利、晋升等制度均按照国家规定执行。
事业编制的法院工作人员：
- 职位：主要包括部分书记员、司法警察等辅助性职位。
- 选拔方式：一般通过事业单位招聘考试进行选拔。
- 待遇：也享有相应的薪酬待遇和职业保障，但与公务员可能存在一定差异。
其他编制的法院工作人员：
- 职位：包括合同制员工、临时工、劳务派遣人员以及技术人员等。
- 选拔与管理：招聘和管理方式相对灵活多样，可能通过招聘考试、劳务派遣、临时聘用等方式进入法院工作。
- 待遇：薪酬待遇和职业保障根据合同约定和单位政策确定，与公务员和事业编制人员有所不同。
综上所述，不能简单地认为在法院上班就是公务员。对于具体岗位是否属于公务员编制，需要根据该岗位的职责、招聘方式以及身份等因素进行综合判断。如果你对此类问题有进一步的疑问或需要更详细的解答，可以直接向我咨询。