合伙人去世后，其股份的处理需依据合伙协议约定、法律规定及合伙人会议决议综合判断，具体处理方式如下：

1. 优先适用合伙协议约定
   若合伙协议中明确约定了合伙人死亡时股份的处理方式（如由其他合伙人回购、按比例分配给现有合伙人、或由继承人继承等），则应优先按协议约定执行。例如，协议可能规定“合伙人死亡后，其股份由其他合伙人按出资比例收购，收购价款在死亡后6个月内支付”，此类条款具有法律约束力。

2. 合伙协议无约定时的法定处理规则
   若合伙协议未约定或约定不明，则需根据《中华人民共和国合伙企业法》相关规定处理：

   • 普通合伙企业：合伙人死亡后，其继承人不能当然成为合伙人，但可依法继承其在合伙企业中的财产份额。若其他合伙人一致同意，继承人可成为新合伙人；若不同意，合伙企业应向继承人退还被继承合伙人的财产份额（退伙结算规则适用）。
     
   • 有限合伙企业：有限合伙人死亡后，其继承人可直接继承其有限合伙人资格，但合伙协议另有约定的除外。若继承人为无民事行为能力人或限制民事行为能力人，经全体合伙人一致同意，可依法成为有限合伙人，否则合伙企业应退还其财产份额。

3. 实务中的关键操作步骤

   • 确认继承人身份：需通过遗嘱、法定继承程序（如公证继承或诉讼继承）明确合法继承人。
     
   • 评估股份价值：若涉及回购或退伙结算，需对股份价值进行评估（可协商或委托第三方机构评估）。
     
   • 修改合伙协议/工商登记：若继承人成为新合伙人，需修改合伙协议并办理工商变更登记；若退伙，需办理减资或股权转让登记。
     
   • 税务合规：股份转让或继承可能涉及个人所得税、印花税等，需按税法规定申报缴纳。

4. 风险提示

   • 若合伙协议未约定且继承人无法达成一致，可能导致合伙企业陷入僵局，甚至解散清算。
     
   • 继承人成为合伙人后，可能因经营理念差异影响企业决策，建议提前在协议中设置兼容性条款（如继承人需经其他合伙人认可）。
     

建议：合伙企业应在成立时通过协议明确股份继承规则，避免纠纷；若已发生继承事件，应尽快协商并留存书面决议，必要时委托律师协助处理工商变更及税务事宜。如有进一步疑问，可直接向我咨询具体操作方案。