当劳务派遣公司注销后，若存在纠纷，你可以根据以下不同情况来寻找解决途径：
若劳务派遣公司注销前已进入诉讼程序：
- 根据《民事诉讼法》及相关司法解释，公司注销并不影响诉讼的继续进行。法院会依法将公司注销后的权利义务承受人（如股东、清算组等）列为诉讼当事人，继续审理案件。
- 建议：你应积极配合法院，提供相关证据，确保诉讼顺利进行，以维护自己的合法权益。
若劳务派遣公司注销后才发现纠纷：
- 在这种情况下，你需要先确定公司的注销状态及清算情况。如果公司未经合法清算即注销，或者清算过程中存在违法行为，你可以根据《公司法》及相关司法解释，向公司的股东、清算组成员等责任主体主张权利。
- 具体做法：
- 查询公司注销时的清算报告、股东会决议等文件，了解清算过程是否合法。
- 如果发现清算过程存在违法行为，如未通知债权人、未依法分配剩余财产等，你可以向法院提起诉讼，要求股东、清算组成员等承担赔偿责任。
若劳务派遣公司注销后，其债务由其他公司承接：
- 在某些情况下，劳务派遣公司注销后，其债务可能由其他公司承接。这通常发生在公司合并、分立或资产转让等情形下。
- 建议：你应了解公司注销后的债务承接情况，如果债务由其他公司承接，你可以直接向承接公司主张权利。
若劳务派遣公司注销后无责任主体可追究：
- 在极少数情况下，劳务派遣公司注销后可能确实无责任主体可追究，如公司资产已全部清算完毕，且股东已履行完出资义务等。
- 应对措施：
- 你可以尝试通过其他途径解决纠纷，如与用工单位协商、向劳动监察部门投诉等。
- 如果纠纷涉及金额较大或情况复杂，你也可以考虑咨询专业律师，寻求更具体的法律建议。
在处理此类纠纷时，你还需要注意以下几点：
- 保留证据：无论哪种情况，你都应尽可能保留与纠纷相关的证据，如劳动合同、工资单、工作证等，以便在诉讼或协商中证明自己的权益。
- 及时行动：一旦发现纠纷，你应尽快采取行动，以免因时间拖延而丧失维权机会。
- 了解法律程序：在处理纠纷过程中，你应了解相关的法律程序和规定，以便更好地维护自己的权益。
最后，我想强调的是，劳务派遣公司注销后的纠纷处理可能涉及复杂的法律问题，如果你对此感到困惑或不确定如何处理，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。