“工伤认定已办结”这一表述，意味着相关的工伤认定流程已经全部完成，并得出了最终的认定结果。下面我将为您详细解释这一流程及其后续步骤：

一、工伤认定流程

1. 申请阶段：用人单位在职工发生工伤事故后，需要按照规定的时限和程序，向当地的人社行政部门提出工伤认定申请。在某些地区，如实行了“申请即受理”制度的地区，用人单位在满足一定条件（如按时足额缴纳工伤保险费、指定工作人员经培训考核合格等）后，可以即时获得受理。

2. 审核阶段：人社行政部门在收到申请后，会对申请材料进行审核，并可能进行现场调查或要求补充材料。这一阶段是为了确保工伤认定的准确性和公正性。

3. 认定阶段：经过审核后，人社行政部门会根据调查结果和相关法律法规，作出工伤认定决定。如果认定为工伤，会出具工伤认定决定书；如果不认定为工伤，也会出具相应的决定书并说明理由。

4. 办结阶段：当工伤认定决定书出具并送达给用人单位和工伤职工后，工伤认定流程即告办结。这意味着工伤认定工作已经全部完成，并得出了最终的认定结果。

二、工伤认定办结后的后续步骤

1. 申请工伤保险待遇：一旦工伤认定办结，工伤职工就可以根据认定结果申请相应的工伤保险待遇。这包括工伤医疗费、伤残补助金、伤残津贴、生活护理费等。申请时需要按照当地社保经办机构的要求，提交相关材料和填写申请表。

2. 享受工伤保险待遇：经过审核后，社保经办机构会按照规定的标准和程序，向工伤职工支付相应的工伤保险待遇。这些待遇旨在保障工伤职工在医疗救治和经济补偿方面的权益。

三、注意事项

• 及时申请：工伤职工或用人单位应在规定的时限内及时申请工伤认定和工伤保险待遇，以免错过申请时机。
• 准备材料：申请时需要准备齐全相关的材料，如工伤认定决定书、医疗费用发票、伤残鉴定报告等。
• 了解政策：不同地区和不同行业的工伤保险政策可能有所不同，工伤职工和用人单位应了解并遵守当地的政策规定。

综上所述，“工伤认定已办结”意味着工伤认定流程已经全部完成，并得出了最终的认定结果。接下来，工伤职工可以根据认定结果申请相应的工伤保险待遇，以保障自己的合法权益。