遇到干活不给钱的情况，这确实是一个令人头疼的问题，但请放心，我国法律为劳动者提供了多种维权途径。以下是一些详细且具有深度的建议，希望能帮助到您：

一、明确法律权益

首先，您需要明确自己作为劳动者的基本权益。根据《中华人民共和国劳动法》第三条，劳动者享有取得劳动报酬的权利。这意味着，用人单位或个人依法支付劳动者报酬是其必须履行的法律义务和责任。如果老板拖欠工资，这是违法的，您有权通过合法途径维权。

二、保存证据

在维权之前，保存证据是至关重要的。您需要收集并保存所有能证明您与用人单位之间存在事实劳动关系的证据，包括但不限于：

• 招聘简章、记录以及劳动合同
• 职工名册、考勤记录
• 上岗证、工作证（牌）、出入证
• 工资欠条、同事证言
• 加班记录、押金收据（如有）

这些证据将在后续的维权过程中发挥关键作用。

三、理性协商

在掌握了足够的证据后，您可以尝试与用人单位进行理性协商，据理力争，要求其支付拖欠的工资。在协商过程中，请保持克制，避免采取过激行为，如聚集闹事、堵塞交通等，这些行为可能违法并给您带来不必要的麻烦。

四、依法维权途径

如果协商无果，您可以采取以下依法维权途径：

1. 向人力资源社会保障行政部门投诉：

   • 您可以向当地的人力资源社会保障行政部门反映情况和投诉，由该部门向用人单位发布责令整改通知，责令其限期支付劳动报酬。

2. 申请劳动仲裁：

   • 您可以直接向劳动合同履行地或公司所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人单位依法支付拖欠的工资。

3. 提起诉讼：

   • 如果对仲裁结果有异议，您可以在收到仲裁决定后15日内向人民法院提起诉讼。

4. 请求检察机关支持起诉：

   • 您还可以向检察机关提交申请，请求人民检察院支持起诉，以增强您的维权力度。

5. 申请强制执行：

   • 对于用人单位不履行仲裁裁决的情况，您可以申请人民法院强制执行，确保您的权益得到实现。

6. 申请法律援助：

   • 如果您打不起官司或需要法律帮助，可以向欠薪的老板和单位所在地的法律援助机构申请法律援助。这些机构会为您提供免费的法律咨询和代理服务。

五、特殊保护措施

如果您是农民工，在工程建设领域遇到欠薪问题，还有一系列特殊保护措施可供您利用。例如，《保障农民工工资支付条例》明确要求对拖欠农民工工资涉嫌构成拒不支付劳动报酬罪的，及时移送司法机关追究刑事责任。此外，《工程建设领域农民工工资保证金规定》也从制度上鼓励守法企业、惩罚失信主体，为您的维权提供了更多保障。

六、报案与监督

如果用人单位逃避支付工资，经有关部门责令支付仍不支付，涉嫌犯罪的，您可以向公安机关报案，请求刑事立案。如果公安机关不予立案，您还可以请求检察机关进行监督。

总之，面对干活不给钱的情况，您不必感到无助和绝望。通过保存证据、理性协商以及依法维权等途径，您完全有能力维护自己的合法权益。希望这些建议能对您有所帮助，并祝您早日解决问题！