您好，关于手臂筋断了能构成几级伤残以及如何赔偿的问题，这确实是一个涉及多方面因素的复杂问题。以下是我为您详细梳理的解答：

一、伤残等级评定

手臂筋断的伤残等级评定并非简单直接，而是需要由有资质的专业司法鉴定机构或劳动能力鉴定机构，根据详细病历资料、损伤情况、恢复状况及专门体格检查等多方面因素进行综合评定。不过，我可以根据一些常见情形，给您一个大致的参考：

1. 工伤情形：

   • 如果一侧前臂完全离断缺失（即腕关节以上、肘关节以下范围的手臂完全丧失），通常可能被评定为五级伤残。
   • 若存在其他严重功能障碍，如拇指功能完全丧失等，也可能被评为六级伤残。

2. 交通事故等民事侵权情形：

   • 若一侧手臂的三大关节（肘关节、肩关节、腕关节）中任一关节功能完全丧失，或者骨折伴有神经、血管损伤导致上肢主要功能严重障碍，可能评定为八级伤残。
   • 若手臂骨折较为严重，治疗后遗留有一定程度的功能障碍，且整个上肢的功能丧失比例达到25%以上但未达到更严重程度，可能会被评为九级伤残。
   • 若为单纯的手臂骨折，且没有内固定，愈合后无功能障碍或仅有轻度功能障碍，可能评定为十级伤残。

二、赔偿项目及计算方式

一旦伤残等级确定，赔偿项目和计算方式将依据相关法律法规进行。以下是一些主要的赔偿项目：

1. 一次性伤残补助金：

   • 根据伤残等级对应月数乘以本人工资来计算。例如，七级伤残为13个月工资，若月工资5000元，则补助金为65,000元。

2. 伤残津贴：

   • 针对五至六级伤残，按月发放，由单位支付。例如，六级伤残津贴为本人工资的60%，若月工资5000元，则每月津贴3000元。

3. 医疗费用：

   • 包括手术费、药品费、康复费等实际发生的合理治疗费用，凭票据报销。

4. 停工留薪期工资：

   • 原工资福利待遇不变，由单位按月支付。一般不超过12个月，伤情严重者可延长至24个月。

5. 护理费：

   • 根据护理依赖程度确定，完全护理依赖按统筹地区上年度职工月平均工资的50%支付。

6. 辅助器具费：

   • 如假肢安装费用等，经确认所需器具的费用，按实际发生金额报销。

三、赔偿流程指引

1. 申请工伤认定：

   • 自事故伤害发生之日起1年内向当地人社部门提出申请。

2. 劳动能力鉴定：

   • 伤情稳定后向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定。

3. 协商赔偿事宜：

   • 与用人单位就赔偿金额进行协商，可邀请工会参与调解。

4. 仲裁或诉讼：

   • 若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或直接向法院起诉。

四、注意事项

• 证据收集：请务必保留医疗记录、工资单、劳动合同等材料，以备后续需要。
• 时效要求：工伤认定需在1年内提出，逾期可能影响您的权益。
• 专业咨询：鉴于伤残等级评定和赔偿流程的复杂性，建议您委托律师处理复杂案件，以确保赔偿主张合法合规。

综上所述，手臂筋断的伤残等级评定和赔偿涉及多个方面和因素。为了确保您的权益得到妥善保护，我建议您及时咨询专业律师和医疗机构，获取更具体和个性化的建议。希望这些信息能对您有所帮助。