结论：在公司治理中，无法简单地判定“法人和大股东谁说了算”，因为两者在公司运营中扮演着不同的角色，拥有不同的职权范围，且其决策权均受到公司章程和法律法规的约束。具体谁拥有更大的决策权，需根据公司的股权结构、公司章程以及具体事务的性质来判断。

一、大股东的角色与职权

1. 定义与地位：大股东是指持有公司多数股份或能对股东会决议产生重大影响的股东。其地位主要体现在对公司重大事项的决策权上。

2. 主要职权：

   • 表决权：大股东凭借其持股比例，在股东会中具有较大的表决权，能对公司重大事项如选举董事、监事，审议批准利润分配方案、年度财务预算决算等产生决定性影响。
   • 决策参与权：大股东有权参与公司的重大决策，如经营策略、投资计划等，其意见往往对公司的发展方向具有重要影响。
   • 监督权：大股东有权对公司的经营和财务状况进行监督，确保公司运营符合法律法规和公司章程的规定。

3. 实际影响：大股东的意见在公司重大决策中通常具有决定性作用，尤其是在涉及公司战略方向、股权结构变更等重大事项时。

二、法人（法定代表人）的角色与职权

1. 定义与地位：法人是依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织；法定代表人是代表法人从事民事活动的负责人，通常由董事长、执行董事或经理担任，并依法登记。其地位主要体现在公司的日常经营管理中。

2. 主要职权：

   • 代表权：法定代表人有权代表公司对外从事民事活动，如签订合同、参与诉讼等，其行为直接对公司产生法律效力。
   • 决策执行权：在董事会授权下，法定代表人负责组织领导企业的生产经营活动，执行股东会和董事会的决策。
   • 日常管理权：法定代表人有权处理公司的日常事务，如决定办公用品采购、员工工作安排等，确保公司运营顺畅。

3. 实际影响：法定代表人在日常经营管理中具有较大的自主权，能够根据公司实际情况和市场变化自主决策，无需事事经股东会决议。

三、不同情境下的决策权分配

1. 公司重大决策事项：如重大投资、合并、分立等，这些事项通常需通过股东会决议决定。大股东因其持股优势，在这些事项的表决中往往起关键作用。若大股东持股比例达到或超过通过相关决议所需的比例，其意见可能具有决定性。

2. 公司日常经营管理事务：法定代表人在日常运营中具有较大自主权，可根据公司实际情况和市场变化自主决策。例如，决定办公用品采购、员工工作安排等。但涉及公司重大利益或变动的事项仍需提交股东会审议。

四、公司章程与法律法规的约束

1. 公司章程：公司章程是公司的基本法规，对股东、董事、监事和高级管理人员均具有约束力。它规定了公司各治理主体的职权范围、决策程序等，是判断决策权分配的重要依据。

2. 法律法规：大股东和法定代表人的权力均受到法律法规的约束。例如，《公司法》规定了股东会、董事会的职权范围，以及法定代表人的产生和变更程序等。

五、综合判断与建议

1. 综合判断：大股东和法人在公司治理中并非简单的对立关系，而是相互制约又相互配合的共同体。大股东作为所有者，享有重大决策权和影响力；法人作为经营者，负责日常运营和管理。两者权力的行使均需遵循法律法规和公司章程的规定。

2. 建议：

   • 明确职权范围：公司应通过公司章程明确大股东和法定代表人的职权范围，避免权力冲突和决策混乱。
   • 加强沟通协作：大股东和法定代表人应加强沟通协作，共同推动公司健康发展。在涉及公司重大决策时，应充分听取各方意见，确保决策的科学性和合理性。
   • 遵守法律法规：大股东和法定代表人在行使权力时，应严格遵守法律法规和公司章程的规定，不得滥用职权或损害公司及其他股东的利益。

在实际操作中，若遇到具体问题或争议，建议直接向我咨询，以便根据具体情况提供更详细的法律建议。