结论：无工作的人员在遭遇事故导致受伤时，在特定条件下仍有可能获得误工费赔偿。关键在于是否能证明因事故导致了原本可以获得的收入受到了实际影响。以下是对此问题的详细分析：
一、可能获得误工费赔偿的情形
有临时工作或劳务收入：
- 即使没有固定工作，如果你在事故发生前从事临时性、季节性工作，并有相对固定的劳动报酬，那么因受伤无法继续这些工作而遭受的收入损失，是可以主张误工费的。例如，零工市场按日结算工资的工人，在受伤期间无法工作，可根据其近期平均日收入和误工天数来计算误工费。
正在积极寻找工作且即将入职：
- 如果你能证明事故发生前正积极求职，并已获得明确入职意向（如收到录用通知），但因受伤无法按计划入职，导致预期收入丧失，法院在审理时可能会酌情支持你的误工费赔偿请求。
从事家庭经营或家务劳动：
- 对于在家从事家庭经营（如未进行正规工商登记的个体经营）或承担主要家务劳动的人员，若因受伤无法继续这些活动，导致家庭整体利益受损，也可以主张误工费。例如，农民因受伤无法耕种自家农田影响收成，或全职主妇/夫因受伤需聘请保姆替代其家务劳动，保姆费用或农田收成的减少可作为误工费的参考。
二、误工费的计算与证据要求
- 计算方式：误工费的计算一般根据受害人的误工时间和收入状况来确定。如果你有固定收入，误工费按照实际减少的收入计算；如果你无固定收入，但能证明最近三年的平均收入状况，可按照该平均收入计算；若无法证明最近三年的平均收入状况，可参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
- 证据要求：在主张误工费时，你需要提供相关证据证明收入损失情况，包括但不限于劳务合同、工作记录、求职材料、收入流水、证人证言等。这些证据将有助于法院更准确地评估你的损失，并作出合理的赔偿判决。
三、司法实践中的考虑因素
- 在司法实践中，法院还会综合考虑你的劳动能力、可能从事的职业类型以及其他相关因素来确定合理的赔偿标准。特别是当你因伤害导致实际劳动能力下滑及预计未来工作收入下降时，法院会更为谨慎地评估并确定赔偿金额。
四、建议与行动
- 如果你遭遇了此类情况，建议及时收集并保存相关证据，如医疗证明、收入证明、银行流水、合同文件等，以便在必要时主张自己的合法权益。
- 同时，你也可以考虑咨询我，作为专业律师，我可以根据你的具体情况提供专业的法律建议和有效的法律援助，帮助你更好地维护自己的权益。
综上所述，无工作的人员并非一律无法获得误工费赔偿。关键在于是否能证明因事故导致了原本可以获得的收入受到了实际影响。因此，在遭遇此类情况时，请务必及时采取行动，保护自己的合法权益。