国企工人一般不能直接享受土地确权，但需分情况讨论其是否可能间接涉及土地确权问题。以下从不同角度进行分析：
土地确权的基本原则与对象
土地确权是依据《土地管理法》《农村土地承包法》等法律，对土地所有权、使用权等权利归属进行确认的行为。其核心对象是农村集体土地，包括耕地、林地、宅基地等，确权主体通常为农村集体经济组织成员（如村民）。国企工人若非农村集体经济组织成员，原则上无法直接享受土地确权。
国企工人身份与土地确权的关联性
- 若国企工人户籍在农村且保留集体成员资格：
若其户籍未迁出农村，且未因政策或个人原因丧失集体经济组织成员资格（如未自愿退出承包地、未被纳入城镇社会保障体系等），则可能作为集体成员参与土地确权。例如，其仍可承包集体耕地或申请宅基地使用权确权。
- 若国企工人户籍已迁出农村或丧失成员资格：
根据《农村土地承包法》第二十七条，承包期内，承包方全家迁入小城镇落户的，应保留土地承包经营权；但若迁入设区的市并转为非农业户口，则应交回承包地，此时无法参与确权。若国企工人已转为城镇户口且未保留农村土地权益，则不享有确权资格。
特殊情形下的土地权益
- 国企改制或历史遗留问题：
部分国企可能占用农村集体土地用于建设，若土地未依法征收为国有，集体成员（包括原国企工人中符合条件者）可能通过协商或法律途径主张权益，但需以集体名义统一处理，个人无法单独确权。
- 宅基地使用权继承：
若国企工人的父母为农村集体成员且拥有宅基地，工人作为法定继承人可继承房屋所有权，进而间接取得宅基地使用权（“地随房走”原则），但需符合“一户一宅”等政策，且仅限使用至房屋灭失，不可翻建或转让。
实务建议
- 核查户籍与成员资格：
国企工人应首先确认自身户籍状态及是否仍被集体经济组织认可为成员，这是参与确权的前提。
- 咨询当地政策：
土地确权政策可能因地区而异（如部分省份对“农转非”人员有特殊规定），建议向当地农业农村局或自然资源部门咨询具体操作流程。
- 处理历史遗留问题：
若涉及国企占用土地或继承纠纷，可委托律师通过行政复议、民事诉讼等途径主张权利，但需注意时效限制（如继承纠纷诉讼时效为3年）。
总结：国企工人能否享受土地确权，需结合其户籍、集体成员资格及土地性质综合判断。若您有具体案例或政策疑问，可直接向我咨询，我将结合地方规定为您提供详细分析。