您好，关于您提出的“工伤认定书6个月后才生效吗”这一问题，我可以为您详细解答。

首先，需要明确的是，工伤认定书的生效时间并非固定为6个月后。实际上，工伤认定书的生效时间取决于多个因素，包括社会保险行政部门作出工伤认定决定的时间，以及送达相关方的时间。

根据相关规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，这个时间可能会缩短至15日内。作出决定后，社会保险行政部门需要在20日内将《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》送达工伤职工（或其近亲属）和该职工所在用人单位，并抄送社会保险经办机构。

工伤认定书的生效时间通常是在送达相关方之后。也就是说，一旦工伤认定决定书被正式送达，它就开始产生法律效力。不过，也存在一些特殊情况，比如公告送达。在公告送达的情况下，如上海市奉贤区人力资源和社会保障局的公告所示，自公告发布之日起经过一定时间（如30日），即视为送达。此时，工伤认定书的生效时间就是公告期满后的日期。

另外，值得注意的是，如果对工伤认定决定不服，相关方可以在收到决定书之日起60日内申请行政复议，或者在6个月内直接提起行政诉讼。在这段时间内，工伤认定书虽然已经送达，但尚未最终生效，因为相关方有权通过法律途径进行申诉。如果逾期不提出行政复议或行政诉讼，工伤认定决定才会最终生效。

综上所述，工伤认定书的生效时间并非固定为6个月后，而是取决于社会保险行政部门作出决定的时间、送达时间以及相关方是否提出行政复议或行政诉讼等因素。因此，在具体情况下，需要结合这些因素来确定工伤认定书的生效时间。希望这个解答能够帮助您更好地理解工伤认定书的生效问题。