您好，非常理解您现在可能因为工伤而感到困扰和不安。关于受了工伤后需要走的程序，我可以为您详细解答一下。

首先，当您发生工伤后，用人单位应当及时救治您，这是最首要的任务。同时，用人单位需要在发生伤亡事故后的48小时内，向相关部门报送工伤事故快报，进行工伤事故的备案。

接下来，用人单位需要在您受伤之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的30日之内，按照规定向单位参保所在地的人社部门申请工伤认定。这一步非常关键，因为只有经过工伤认定，您的伤害才能被正式确认为工伤，从而享受相应的工伤保险待遇。

如果您的伤害被认定为工伤，并且经过治疗伤情相对稳定或者停工留薪期满后，存在残疾、影响劳动能力的情况，那么您或者用人单位需要申请劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是为了确定您的伤残等级，这将直接影响到您后续能够享受的工伤保险待遇。

最后，当所有的认定和鉴定都完成后，用人单位需要按照规定向工伤保险经办机构申请报销工伤医疗费用和相关工伤保险待遇。这些待遇可能包括医疗费、伤残津贴、一次性伤残补助金等，具体根据您的伤残等级和当地的工伤保险政策来确定。

另外，我还想提醒您一点，如果用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请，那么在此期间发生的符合规定的工伤待遇等有关费用，将由该用人单位负担。所以，用人单位通常会积极配合您完成这些程序。

希望这些解答能够帮助到您，如果您还有其他问题或者需要进一步的帮助，请随时告诉我。