公司串标行为，公司及其相关责任人员需承担多重法律责任，具体包括民事责任、行政责任及刑事责任。以下是对这些责任的详细分析：
一、民事责任
民事赔偿责任：若公司串标行为导致其他投标人、招标人或国家、集体、公民的合法权益受损，公司需依法承担相应的民事赔偿责任。例如，因串标导致的项目质量不达标给招标人带来经济损失，公司需赔偿招标人因此遭受的全部损失。这种赔偿责任是基于公司行为的违法性和对他人权益的侵害而产生的。
二、行政责任
罚款：根据《中华人民共和国招标投标法》及相关法规，对于公司串标行为，行政监督部门可对公司处以中标项目金额千分之五至千分之十的罚款。这一罚款措施旨在惩罚公司的违法行为，并起到警示作用。
吊销营业执照：若公司串标行为情节严重，工商行政管理机关将吊销公司的营业执照。这意味着公司将失去合法经营资格，无法继续开展业务，对公司而言是极其严厉的处罚。
限制投标资格：公司还可能被限制在一定期限内（如1至3年）不得参与依法必须进行招标的项目的投标活动。这一限制措施旨在防止公司继续利用串标行为破坏市场公平竞争秩序。
三、刑事责任
串通投标罪：依据《中华人民共和国刑法》第二百二十三条，若公司串标行为情节严重，构成犯罪，公司及其直接负责的主管人员和其他直接责任人员将可能承担刑事责任。刑罚包括三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。若涉及金额巨大、造成重大损失或严重影响公共利益，刑罚将更加严厉。这一规定体现了法律对串标行为的严厉打击态度。
四、具体责任人员的划分
在公司串标行为中，不同责任人员的法律责任也有所不同：
直接负责的主管人员：通常指对公司串标行为负有决策、指挥、组织等关键作用的人员。他们不仅可能承担刑事责任，还可能受到行政处罚，如罚款等。
其他直接责任人员：指具体实施串标行为或为公司串标行为提供帮助的人员。他们也可能根据其在串标行为中的具体作用和情节轻重，承担相应的行政责任或刑事责任。
普通员工：若普通员工对公司的串标行为并不知情，且未参与串标行为的策划、实施等任何环节，仅按正常工作安排履行职责，则一般情况下该员工无需承担法律责任。但若员工知情并参与串标行为，则可能根据其在串标行为中的具体作用和情节轻重，承担相应的行政责任或刑事责任。
五、建议与应对策略
面对公司串标行为，公司及其相关责任人员应尽快采取措施，以减轻或避免法律责任：
立即停止串标行为：公司应立即停止任何形式的串标行为，防止损失进一步扩大。
积极配合调查：若相关监管部门已对公司串标行为展开调查，公司应积极配合调查工作，如实陈述事实，提供相关证据材料。
寻求法律帮助：公司及其相关责任人员应尽快咨询专业律师，了解自己的法律地位和应对策略。律师将根据具体情况为公司及其相关责任人员提供法律建议和支持。
加强内部管理：公司应加强内部管理，完善招投标流程和相关制度，防止类似串标行为再次发生。
总之，公司串标行为将面临严重的法律后果。公司及其相关责任人员应充分认识到该行为的严重性，并严格遵守相关法律法规，避免触碰法律红线。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。