货款被销售人员私吞，您首先需要明确的是，这涉及到公司内部管理问题以及可能的刑事犯罪问题，具体处理方式需根据实际情况来定。以下是我从不同角度为您详细分析的情况及建议：

一、公司内部管理角度

1. 内部调查与证据收集

   • 公司应立即启动内部调查程序，查明货款被私吞的具体情况，包括涉及的销售人员、金额、时间等。
   • 收集相关证据，如销售合同、发货单、收款记录、销售人员的工作记录等，以证明货款确实被私吞。

2. 内部处理与追责

   • 根据公司内部规章制度，对涉事销售人员进行相应的纪律处分，如警告、罚款、解雇等。
   • 若销售人员行为构成严重违反公司规章制度或造成重大损失，公司可考虑向其追偿经济损失。

3. 完善内部管理机制

   • 公司应借此机会审视并完善内部管理机制，特别是货款收付流程、销售人员权限设置等，以防止类似事件再次发生。

二、刑事犯罪角度

1. 报案与立案

   • 若销售人员私吞货款的行为涉嫌犯罪，如职务侵占罪、诈骗罪等，公司应立即向公安机关报案。
   • 公安机关在接到报案后，会进行初步调查，若认为有犯罪事实发生且需要追究刑事责任，会立案侦查。

2. 配合侦查与举证

   • 在侦查过程中，公司应积极配合公安机关的工作，提供必要的证据和协助。
   • 公司可指派专人负责与公安机关沟通，确保案件顺利推进。

3. 刑事追责与赔偿

   • 若销售人员被认定有罪，将面临刑事处罚，如有期徒刑、罚金等。
   • 同时，公司有权要求销售人员赔偿因其犯罪行为给公司造成的经济损失。

三、民事诉讼角度（若公司选择通过民事途径追偿）

1. 起诉准备

   • 若公司决定通过民事诉讼途径追偿货款，应准备起诉状及相关证据材料。
   • 起诉状应明确被告（销售人员）、诉讼请求（如返还货款、赔偿损失等）及事实和理由。

2. 诉讼过程

   • 提交起诉状至法院后，法院会进行审查并决定是否受理。
   • 若受理，法院将安排开庭审理，双方当事人需出庭陈述意见、提供证据等。
   • 法院将根据事实和法律规定作出判决，判决结果具有法律效力。

3. 执行与追偿

   • 若销售人员未履行判决确定的义务，公司可向法院申请强制执行。
   • 法院将采取一系列执行措施，如查封、扣押、拍卖财产等，以强制销售人员履行义务。

行动建议：

• 立即行动：一旦发现货款被私吞，公司应迅速采取行动，包括内部调查、报案等，以防止损失扩大。
• 保留证据：在处理过程中，务必保留好所有相关证据，以备后续使用。
• 咨询专业律师：在处理此类复杂问题时，建议咨询专业律师的意见，以确保处理方式的合法性和有效性。

最后，货款被销售人员私吞是一个严重的问题，需要公司从多个角度进行综合考虑和处理。如果您在此过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。